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Automatic language processing requires a lexical census that is as rigorous and comprehensive as possible. To this end, we have developed a morphological dictionary in French which serves as the starting point for a modular assembly (Morfetik) including a flexion engine, consultation interfaces and operating tools. The basic dictionary is described here (the lexicon of simple words). The data, based on many lexicographic sources, are structured in the form of tables. For the most complex words — names, adjectives and verbs — two complementary grids have been developed: on the one hand, bending tables for identifying and coding all types of training (plural, conjugated, etc.) and, on the other hand, tables giving each lemma the corresponding flexional code. On the basis of this double representation, the bending engine can produce all the bending shapes. The lexical resource at the base of Morfetik is characterised by its size (more than 100 000 lemmes recorded and coded), the accuracy of information and its scalability. According to the same principle, we conclude the development of a dictionary of compound words. ; Le traitement automatique des langues exige au préalable un recensement lexical aussi rigoureux et complet que possible. Dans ce but, nous avons élaboré un dictionnaire morphologique du français qui sert de point de départ à un ensemble modulaire (Morfetik) incluant un moteur de flexion, des interfaces de consultation et des outils d'exploitation. C'est le dictionnaire de base qui est ici décrit (le lexique des mots simples). Les données, établies à partir de nombreuses sources lexicographiques, sont structurées sous forme de tables. Pour les mots les plus complexes – noms, adjectifs et verbes –, deux grilles complémentaires ont été élaborées : d'une part des tables de flexion permettant d'identifier et de coder tous les types de formation (pluriels, conjugaisons, etc.), d'autre part des tables attribuant à chaque lemme le code flexionnel correspondant. A partir de cette double représentation, le ...

Le concept de variation a connu et connait un essor dans les études linguistiques qui proposent des approches à tous les niveaux de la langue : phonologique/phonétique, lexical, morphologique, syntaxique et pragmatique. Ces nombreux travaux permettent de donner une visibilité des variétés d'expression d'une même langue parlée, au sein d'un même territoire ou de différents pays. Les réflexions sur la variation ont permis de prendre en compte les créations et réalisations diverses selon des critères divers (temps, espace, groupe social, etc.) de plusieurs langues/dialectes en contact, permettant de recenser un matériel riche. À travers cette contribution nous souhaiterions proposer une analyse de la variation, principalement diatopique, appliquée à une catégorie linguistique spécifique : les lexies complexes. Ainsi nous proposerons une analyse des variations diatopiques de proverbes tirés de dictionnaires de proverbes représentatifs des communautés autonomes du territoire espagnol.

En matière de féminisation des noms de métiers, grades et fonctions, la question de savoir si un mot doit son existence et, d'une certaine façon, sa légitimité dans le patrimoine lexical d'une langue, à la norme qui l'impose ou à l'usage qui l'implante, est cruciale. Cette communication se veut tout d'abord unétat des lieux sur l'actuelle féminisation des noms de métiers, tant du point de vue de la politique volontariste de l'État français (circulaires, recommandations), que du point de vue strictement linguistique (marques du genre, opposition de type morphologique, lexical, arbitraire et motivation.). En étendant notre enquête à l'espace francophone (politiques belges, québécoises.), on abordera les questions et points suivants : les recommandations sont-elles suivies ? ; les freins, les blocages ; les polémiques ; les différences entre dictionnaires. On s'interrogera sur le mode d'évaluation de ces implantations. Grâce aux nouveaux outils (archives web de la Bibliothèque Nationale de France), on proposera une mesure d'implantation à grande échelle à partir d'exemples précis (ex : cheffe entre 2016-2017)

International audience ; Journée d'Etude « Exploitation de corpus textuels : l'informatique au service de nouveaux phénomènes langagiers », Université de Parthénope, Naples/Ambassade de France en Italie/Laboratoire LDI Lexiques-Dictionnaires Informatiques UMR 7187, Silvia Zollo, Jana Altmanova & Gabrielle Le Tallec Lloret (org.), 23 mai 2017.En matière de féminisation des noms de métiers, grades et fonctions, la question de savoir si un mot doit son existence et, d'une certaine façon, sa légitimité dans le patrimoine lexical d'une langue, à la norme qui l'impose ou à l'usage qui l'implante, est cruciale.Cette communication se veut un état des lieux sur l'actuelle féminisation des noms de métiers tant du point de vue de la politique volontariste de l'État français (circulaires, recommandations), que du point de vue linguistique (marques du genre, opposition de type morphologique, lexical, arbitraire et motivation.). En étendant notre enquête à l'espace francophone (politiques belges, québécoises.), on abordera les questions et points suivants :  les recommandations sont-elles suivies ? les freins, les blocages ;  les polémiques ; les différences entre dictionnaires.En rapport avec la thématique de cette Journée d'Étude, on s'interrogera sur le mode d'évaluation de ces implantations. Grâce aux nouveaux outils (archives web de la Bibliothèque Nationale de France), on proposera une mesure d'implantation à grande échelle à partir d'exemples précis (ex : cheffe entre 2016-2017). C'est l'un des objectifs du projet NEONAUTE 2017-2018 retenu dans le cadre de l'Appel à Projets de la Délégation Générale à la Langue Française et aux Langues de Frances (DGLFLF), Langue et numérique 2017.

International audience ; Journée d'Etude « Exploitation de corpus textuels : l'informatique au service de nouveaux phénomènes langagiers », Université de Parthénope, Naples/Ambassade de France en Italie/Laboratoire LDI Lexiques-Dictionnaires Informatiques UMR 7187, Silvia Zollo, Jana Altmanova & Gabrielle Le Tallec Lloret (org.), 23 mai 2017.En matière de féminisation des noms de métiers, grades et fonctions, la question de savoir si un mot doit son existence et, d'une certaine façon, sa légitimité dans le patrimoine lexical d'une langue, à la norme qui l'impose ou à l'usage qui l'implante, est cruciale.Cette communication se veut un état des lieux sur l'actuelle féminisation des noms de métiers tant du point de vue de la politique volontariste de l'État français (circulaires, recommandations), que du point de vue linguistique (marques du genre, opposition de type morphologique, lexical, arbitraire et motivation.). En étendant notre enquête à l'espace francophone (politiques belges, québécoises.), on abordera les questions et points suivants :  les recommandations sont-elles suivies ? les freins, les blocages ;  les polémiques ; les différences entre dictionnaires.En rapport avec la thématique de cette Journée d'Étude, on s'interrogera sur le mode d'évaluation de ces implantations. Grâce aux nouveaux outils (archives web de la Bibliothèque Nationale de France), on proposera une mesure d'implantation à grande échelle à partir d'exemples précis (ex : cheffe entre 2016-2017). C'est l'un des objectifs du projet NEONAUTE 2017-2018 retenu dans le cadre de l'Appel à Projets de la Délégation Générale à la Langue Française et aux Langues de Frances (DGLFLF), Langue et numérique 2017.

International audience ; Journée d'Etude « Exploitation de corpus textuels : l'informatique au service de nouveaux phénomènes langagiers », Université de Parthénope, Naples/Ambassade de France en Italie/Laboratoire LDI Lexiques-Dictionnaires Informatiques UMR 7187, Silvia Zollo, Jana Altmanova & Gabrielle Le Tallec Lloret (org.), 23 mai 2017.En matière de féminisation des noms de métiers, grades et fonctions, la question de savoir si un mot doit son existence et, d'une certaine façon, sa légitimité dans le patrimoine lexical d'une langue, à la norme qui l'impose ou à l'usage qui l'implante, est cruciale.Cette communication se veut un état des lieux sur l'actuelle féminisation des noms de métiers tant du point de vue de la politique volontariste de l'État français (circulaires, recommandations), que du point de vue linguistique (marques du genre, opposition de type morphologique, lexical, arbitraire et motivation.). En étendant notre enquête à l'espace francophone (politiques belges, québécoises.), on abordera les questions et points suivants :  les recommandations sont-elles suivies ? les freins, les blocages ;  les polémiques ; les différences entre dictionnaires.En rapport avec la thématique de cette Journée d'Étude, on s'interrogera sur le mode d'évaluation de ces implantations. Grâce aux nouveaux outils (archives web de la Bibliothèque Nationale de France), on proposera une mesure d'implantation à grande échelle à partir d'exemples précis (ex : cheffe entre 2016-2017). C'est l'un des objectifs du projet NEONAUTE 2017-2018 retenu dans le cadre de l'Appel à Projets de la Délégation Générale à la Langue Française et aux Langues de Frances (DGLFLF), Langue et numérique 2017.