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Une équipe de recherche composée de sociologues issus du laboratoire Sport, Expertise et Performance de l'INSEP (EA 7370), de l'Université de Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire ACP, EA 3350) et de l'Université de Nanterre (UMR 7220) avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP a réalisé cette enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commanditée par la Direction des Sports du Ministère. L'objectif de cette enquête était à la fois descriptif et compréhensif. Plus précisément, il s'agissait de décrire et de mieux comprendre le travail de l'entraîneur, les évolutions de son métier, les difficultés auxquelles il est confronté, les motivations qui l'animent et de cerner les conditions dans lesquelles il est susceptible de s'engager dans de nouvelles pratiques. Pour répondre à ce questionnement, une enquête qualitative par entretien et une enquête quantitative par questionnaire ont été réalisées auprès des entraineurs olympiques et paralympiques. Le rapport présenté dans ce document est un rapport statistique. Il concerne uniquement les données quantitatives de cette étude, recueillies à l'aide du questionnaire auprès des entraineurs paralympiques. Un regard comparatif avec les entraîneurs olympiques animera systématiquement l'analyse des données : sur chaque thématique abordée, la situation des entraîneurs paralympiques sera comparée à celle des entraîneurs olympiques.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus du laboratoire Sport, Expertise et Performance de l'INSEP (EA 7370), de l'Université de Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire ACP, EA 3350) et de l'Université de Nanterre (UMR 7220) avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP a réalisé cette enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commanditée par la Direction des Sports du Ministère. L'objectif de cette enquête était à la fois descriptif et compréhensif. Plus précisément, il s'agissait de décrire et de mieux comprendre le travail de l'entraîneur, les évolutions de son métier, les difficultés auxquelles il est confronté, les motivations qui l'animent et de cerner les conditions dans lesquelles il est susceptible de s'engager dans de nouvelles pratiques. Pour répondre à ce questionnement, une enquête qualitative par entretien et une enquête quantitative par questionnaire ont été réalisées auprès des entraineurs olympiques et paralympiques. Le rapport présenté dans ce document est un rapport statistique. Il concerne uniquement les données quantitatives de cette étude, recueillies à l'aide du questionnaire auprès des entraineurs paralympiques. Un regard comparatif avec les entraîneurs olympiques animera systématiquement l'analyse des données : sur chaque thématique abordée, la situation des entraîneurs paralympiques sera comparée à celle des entraîneurs olympiques.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus du laboratoire Sport, Expertise et Performance de l'INSEP (EA 7370), de l'Université de Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire ACP, EA 3350) et de l'Université de Nanterre (UMR 7220) avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP a réalisé cette enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commanditée par la Direction des Sports du Ministère. L'objectif de cette enquête était à la fois descriptif et compréhensif. Plus précisément, il s'agissait de décrire et de mieux comprendre le travail de l'entraîneur, les évolutions de son métier, les difficultés auxquelles il est confronté, les motivations qui l'animent et de cerner les conditions dans lesquelles il est susceptible de s'engager dans de nouvelles pratiques. Pour répondre à ce questionnement, une enquête qualitative par entretien et une enquête quantitative par questionnaire ont été réalisées auprès des entraineurs olympiques et paralympiques. Le rapport présenté dans ce document est un rapport statistique. Il concerne uniquement les données quantitatives de cette étude, recueillies à l'aide du questionnaire auprès des entraineurs paralympiques. Un regard comparatif avec les entraîneurs olympiques animera systématiquement l'analyse des données : sur chaque thématique abordée, la situation des entraîneurs paralympiques sera comparée à celle des entraîneurs olympiques.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus du laboratoire Sport, Expertise et Performance de l'INSEP (EA 7370), de l'Université de Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire ACP, EA 3350) et de l'Université de Nanterre (UMR 7220) avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP a réalisé cette enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commanditée par la Direction des Sports du Ministère. L'objectif de cette enquête était à la fois descriptif et compréhensif. Plus précisément, il s'agissait de décrire et de mieux comprendre le travail de l'entraîneur, les évolutions de son métier, les difficultés auxquelles il est confronté, les motivations qui l'animent et de cerner les conditions dans lesquelles il est susceptible de s'engager dans de nouvelles pratiques. Pour répondre à ce questionnement, une enquête qualitative par entretien et une enquête quantitative par questionnaire ont été réalisées auprès des entraineurs olympiques et paralympiques. Le rapport présenté dans ce document est un rapport statistique. Il concerne uniquement les données quantitatives de cette étude, recueillies à l'aide du questionnaire auprès des entraineurs paralympiques. Un regard comparatif avec les entraîneurs olympiques animera systématiquement l'analyse des données : sur chaque thématique abordée, la situation des entraîneurs paralympiques sera comparée à celle des entraîneurs olympiques.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus du laboratoire Sport, Expertise et Performance de l'INSEP (EA 7370), de l'Université de Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire ACP, EA 3350) et de l'Université de Nanterre (UMR 7220) avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP a réalisé cette enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commanditée par la Direction des Sports du Ministère. L'objectif de cette enquête était à la fois descriptif et compréhensif. Plus précisément, il s'agissait de décrire et de mieux comprendre le travail de l'entraîneur, les évolutions de son métier, les difficultés auxquelles il est confronté, les motivations qui l'animent et de cerner les conditions dans lesquelles il est susceptible de s'engager dans de nouvelles pratiques. Pour répondre à ce questionnement, une enquête qualitative par entretien et une enquête quantitative par questionnaire ont été réalisées auprès des entraineurs olympiques et paralympiques. Le rapport présenté dans ce document est un rapport statistique. Il concerne uniquement les données quantitatives de cette étude, recueillies à l'aide du questionnaire auprès des entraineurs paralympiques. Un regard comparatif avec les entraîneurs olympiques animera systématiquement l'analyse des données : sur chaque thématique abordée, la situation des entraîneurs paralympiques sera comparée à celle des entraîneurs olympiques.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus de l'Unité Recherche de l'INSEP (laboratoire « Sport, Expertise, Performance » - EA 7370), de l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire Analyse comparée des Pouvoirs. Équipe d'Accueil 3350) et de l'Université de Nanterre (Institut des Sciences Sociales du Politique. Unité Mixte de Recherche 7220), avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP, a réalisé une enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commandée par la Direction des sports et a fait l'objet de la production d'un rapport constitué de deux parties : - Une partie qualitative reposant sur l'analyse de 41 entretiens réalisés avec des entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. - Une partie statistique reposant sur l'analyse de 189 retours de questionnaires d'entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. À la fin de chacune des parties, des préconisations, issues de l'analyse des entretiens, sont proposées.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus de l'Unité Recherche de l'INSEP (laboratoire « Sport, Expertise, Performance » - EA 7370), de l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire Analyse comparée des Pouvoirs. Équipe d'Accueil 3350) et de l'Université de Nanterre (Institut des Sciences Sociales du Politique. Unité Mixte de Recherche 7220), avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP, a réalisé une enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commandée par la Direction des sports et a fait l'objet de la production d'un rapport constitué de deux parties : - Une partie qualitative reposant sur l'analyse de 41 entretiens réalisés avec des entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. - Une partie statistique reposant sur l'analyse de 189 retours de questionnaires d'entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. À la fin de chacune des parties, des préconisations, issues de l'analyse des entretiens, sont proposées.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus de l'Unité Recherche de l'INSEP (laboratoire « Sport, Expertise, Performance » - EA 7370), de l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire Analyse comparée des Pouvoirs. Équipe d'Accueil 3350) et de l'Université de Nanterre (Institut des Sciences Sociales du Politique. Unité Mixte de Recherche 7220), avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP, a réalisé une enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commandée par la Direction des sports et a fait l'objet de la production d'un rapport constitué de deux parties : - Une partie qualitative reposant sur l'analyse de 41 entretiens réalisés avec des entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. - Une partie statistique reposant sur l'analyse de 189 retours de questionnaires d'entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. À la fin de chacune des parties, des préconisations, issues de l'analyse des entretiens, sont proposées.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus de l'Unité Recherche de l'INSEP (laboratoire « Sport, Expertise, Performance » - EA 7370), de l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire Analyse comparée des Pouvoirs. Équipe d'Accueil 3350) et de l'Université de Nanterre (Institut des Sciences Sociales du Politique. Unité Mixte de Recherche 7220), avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP, a réalisé une enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commandée par la Direction des sports et a fait l'objet de la production d'un rapport constitué de deux parties : - Une partie qualitative reposant sur l'analyse de 41 entretiens réalisés avec des entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. - Une partie statistique reposant sur l'analyse de 189 retours de questionnaires d'entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. À la fin de chacune des parties, des préconisations, issues de l'analyse des entretiens, sont proposées.

Une équipe de recherche composée de sociologues issus de l'Unité Recherche de l'INSEP (laboratoire « Sport, Expertise, Performance » - EA 7370), de l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée (Laboratoire Analyse comparée des Pouvoirs. Équipe d'Accueil 3350) et de l'Université de Nanterre (Institut des Sciences Sociales du Politique. Unité Mixte de Recherche 7220), avec l'appui de la Mission d'Optimisation de la Performance de l'INSEP, a réalisé une enquête sur le métier et les conditions de travail des entraîneurs français engagés dans un projet de haute performance sportive. Cette enquête a été commandée par la Direction des sports et a fait l'objet de la production d'un rapport constitué de deux parties : - Une partie qualitative reposant sur l'analyse de 41 entretiens réalisés avec des entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. - Une partie statistique reposant sur l'analyse de 189 retours de questionnaires d'entraîneurs engagés dans un projet de performance olympique. À la fin de chacune des parties, des préconisations, issues de l'analyse des entretiens, sont proposées.