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In: Praxiswissen Wirtschaft 5
In: Die Personalvertretung: PersV : Fachzeitschrift des gesamten Personalwesens für Personalvertretungen und Dienststellen, Heft 4
ISSN: 1866-0185, 1868-7857
In: Schriften zum Deutschen und Europäischen Arbeits- und Sozialrecht 9
In: Schriften zum Arbeitsrecht und Wirtschaftsrecht 36
In: Der Personalrat: Personal-Recht im öffentlichen Dienst, Band 20, Heft 3, S. 125-128
ISSN: 0175-9299, 0175-9299
In: Der Personalrat: Personal-Recht im öffentlichen Dienst, Band 18, Heft 3, S. 127-129
ISSN: 0175-9299, 0175-9299
In: Schriftenreihe arbeitsrechtliche Forschungsergebnisse 165
In: Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht - Band 258
Hauptbeschreibung: Der Autor kommt abweichend von der herrschenden Meinung zu dem Ergebnis, dass die betriebsbedingte Kündigung eine doppelte Erforderlichkeitsprüfung verlangt: Nicht nur die Kündigung wird auf ihre Erforderlichkeit zur Beseitigung eines Arbeitskräfteüberhangs geprüft, sondern auch die betriebliche Maßnahme, die zu dem Personalüberhang geführt hat. Insoweit ist das Dogma von der Freiheit der Unternehmerentscheidung einzuschränken. Letztinstanzliche Entscheidungen, die eine Überprüfung der Erforderlichkeit betrieblicher Umgestaltungen ablehnen, verletzen spezifisches Verfassungsr
In: Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht 258
In: Schriftenreihe der Otto-Brenner-Stiftung 73
In: NVwZ: neue Zeitschrift für Verwaltungsrecht ; vereinigt mit Verwaltungsrechtsprechung. NVwZ-Rechtsprechungs-Report Verwaltungsrecht : NVwZ-RR ; neue Entscheidungen aus den Bereichen: Allg. Verwaltungsrecht, Bau- u. Planungsrecht, Umweltrecht u. Naturschutz, Band 14, Heft 5, S. 322-325
ISSN: 0934-8603, 0934-8603
In: Der Personalrat: Personal-Recht im öffentlichen Dienst, Band 11, Heft 9, S. 416-418
ISSN: 0175-9299