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Within the context of the current political discussion over base realignments and closures (BRACs) in Germany, this study provides policy guidance by examining the economic consequences to the surrounding community. We identify the causal effect of a reduction in military personnel on a number of socioeconomic indicators within the peripheries of military bases. The BRACs within the German armed forces is used an exogenous source of variation that allows for the estimation of the causal effect of a particular demand shock on household income, output, unemployment, and tax revenue within a specified buff er zone around each base. The analysis covers 298 communities for the period 2003-2007. Consistent with evidence found elsewhere, we find that these base adjustments have only a marginal impact on the local community in which the bases are located. ; In der aktuellen politischen Debatte über Standortschließungen und -verlagerungen der Bundeswehr gibt diese Studie Politikempfehlungen auf Grundlage einer Untersuchung der ökonomischen Effekte entsprechender Standortveränderungen. Identifiziert wird der kausale Effekt des Abbaus von Militärpersonal auf eine Reihe sozioökonomischer Indikatoren innerhalb eines festgelegten Umkreises um betroffene Stützpunkte. Variation zwischen den Standorten und der Prozess der Schließung oder Verlagerung werden als Quelle exogener Variation verwendet. Mithilfe dieser Variation wird der Effekt des spezifischen Nachfrageschocks auf Haushaltseinkommen, BIP, Arbeitslosigkeit und Steuereinnahmen innerhalb eines festgelegten Radius um den betroffenen Stützpunkt untersucht. Die Analyse umfasst 298 Gemeinden und den Zeitraum 2003 bis 2007. Im Einklang mit vorhandener Evidenz für andere Länder lässt sich feststellen, dass Standortschließungen und -verlagerungen nur marginale Auswirkungen auf die betroffenen Gemeinden haben.

Using a unique panel dataset, we estimate the impact of the military base realignments and closures (BRACs) in Germany on the intensity of criminal activity surrounding the base. We use a fi xed-eff ect model to account for time-invariant unobservables in our panel of 298 military bases for the period 2003-2007. We also take advantage of geographic information system software to mitigate estimation issues arising from the spatial nature of the dataset. Estimation results are presented for total crime and four other subcategories: breaking and entering, automobile-related crime, violent crime, and drug-related crime. The estimates indicate that there is no eff ect of BRACs on criminal activity surrounding the base. We also confi rm existing fi ndings in the literature on the determinants of crime. ; Mithilfe von Paneldaten untersuchen wir den Einfluss von Militärstandorten auf Kriminalität in den sie umgebenden Regionen für die Jahre 2003 bis 2007. Die Restrukturierung der Bundeswehr in diesem Zeitraum ermöglicht uns die kausale Identifikation durch ein natürliches Experiment. Durch die Benutzung eines Geodatensystems und die Bildung von Pufferzonen um die Basen berücksichtigen wir besonders die kleinräumige Natur der Daten. Wir finden keinerlei Einfluss der Bundeswehr auf Kriminalitätsraten in den umliegenden Gemeinden. Ansonsten bestätigen unsere Ergebnisse existierende Befunde der Kriminalitätsforschung in Deutschland.

"This book brings together leading scholars in the field to provide insights on economics of education. The book begins with an overview of education and human capacity development and looks at the production of education through individuals' learning, education financing and the role of individual circumstances. It also analyses the complex relationship between education and mobility and highlights what key challenges for education systems in a global world are. Each chapter provides detailed analysis of interesting and policy relevant topics in the fields of education economics and human capacity development. This book is a useful reference for those who wish to understand the changing landscape and models of higher education in the context of digital advances and innovation. It will also be of interest to those in the areas of education and training"

Compulsory military service typically drafts young men when they are at the height of their learning ability. Thus, it can be expected to depress the demand for higher education since skill atrophy and the delayed entry into the civilian labor market reduce the returns to human-capital investments. Attending university, however, might open the possibility to avoid the draft, leading to an increase in the demand for tertiary education. To estimate the causal eff ect of conscription on the probability to obtain a university degree, we use a regression-discontinuity design that employs special regulations associated with the introduction of conscription in Germany in 1956. We estimate conscription to increase the probability of having a university degree. ; Junge Männer werden typischerweise in einer Lebensphase zum Pflichtwehrdienst herangezogen, in der sie sich auf dem Höhepunkt ihrer Lernfähigkeiten und -kompetenzen befinden. Nachlassende Fähigkeiten und ein verzögerter Eintritt in den zivilen Arbeitsmarkt lassen geringere Erträge aus Humankapitalinvestitionen erwarten, so dass mit einer verminderten Nachfrage nach höherer Bildung zu rechnen ist. Andererseits könnte in der Aufnahme eines Studiums die Möglichkeit gesehen werden, der Einziehung zu entgehen, was zu einer erhöhten Nachfrage nach höherer Bildung führen könnte. Um den kausalen Einfluss des Wehrdiensts auf die Wahrscheinlichkeit, einen Universitätsanschluss zu erlangen, zu ermitteln, nutzen wir die besondere Gesetzeslage bei Einführung der Wehrpflicht in Deutschland im Jahre 1956 in einem Regression-Discontinuity-Design aus. Unsere Schätzergebnisse zeigen, dass Wehrdienst die Wahrscheinlichkeit eines Universitätsabschlusses erhöht.

Compulsory military service typically drafts young men when they are at the height of their learning ability. Thus, it can be expected to depress the demand for higher education since skill atrophy and the delayed entry into the civilian labor market reduce the returns to human-capital investments. Attending university, however, might open the possibility to avoid the draft, leading to an increase in the demand for tertiary education. To estimate the causal effect of conscription on the probability to obtain a university degree, we use a regression-discontinuity design that employs special regulations associated with the introduction of conscription in Germany in 1956. We estimate conscription to increase the probability of having a university degree.

We identify the causal effect of compulsory military service on conscripts' subsequent labor-market outcomes by exploiting the regression-discontinuity design of the military draft in Germany during the 1950s. Unbiased estimates of military service on lifetime earnings, wages, and employment are obtained by comparing men born before July 1, 1937 (the White Cohort) who were exempted from compulsory military service to men who were born on or shortly after this threshold date and hence faced a positive probability of being drafted. We find that the putative earnings advantage and wage premium of those who served in the armed forces vanish when selection effects are taken into account.

We identify the causal effect of compulsory military service on conscripts' subse-quent labour-market outcomes by exploiting the regression-discontinuity design of the military draft in Germany during the 1950s. Unbiased estimates of military ser-vice on lifetime earnings, wages, and employment are obtained by comparing men born before July 1, 1937 (the White Cohort) who were exempted from compulsory military service to men who were born on or shortly after this threshold date and hence faced a positive probability of being drafted. We find that the putative earn-ings advantage and wage premium of those who served in the armed forces vanish when selection effects are taken into account. ; Wir identifizieren den kausalen Effekt der Wehrdienstpflicht für eingezogene Personen im Bezug auf den Arbeitsmarkt, in dem wir das regressions- discontinuity Design der Wehrpflicht in Deutschland während der 1950er untersuchen. Unverzerrte Schätzer des Wehrdienstes auf lebenslange Bezüge, Arbeitslöhne und Beschäftigung werden durch einen Vergleich von Männern erzielt, die vor dem 1. Juli 1937 (die 'Weiße Kohorte') geboren und damit von der Wehrdienstpflicht befreit waren, mit Männern, die an diesem als Grenze festgesetzten Tag oder kurz darauf geboren wurden und demzufolge eine positive Wahrscheinlichkeit aufweisen eingezogen zu werden. Als Ergebnis ist festzuhalten, dass der vermeintliche Einkommensvorteil und der durchschnittliche Mehrverdienst für die Personen, die dem Militär dienten, verschwinden, wenn Selektionseffekte berücksichtigt werden.

We identify the causal effect of compulsory military service on conscripts' subsequent labor-market outcomes by exploiting the regression-discontinuity design of the military draft in Germany during the 1950s. Unbiased estimates of the effect of military service on lifetime earnings, wages, and employment are obtained by comparing men born before July 1, 1937 (the White Cohort) who were exempted from compulsory military service to men who were born on or shortly after this threshold date and hence faced a positive probability of being drafted. We find that the putative earnings advantage and wage premium of those who served in the armed forces vanish when selection effects are taken into account.