Aufsatz(elektronisch)29. September 2013

The Impacts of well Planned Recruitment and Selection Process on Corporate Performance in Nigerian Banking Industry (A Case Study of First Bank Plc 2004-2011)

In: International journal of academic research in business and social sciences: IJ-ARBSS, Band 3, Heft 9

Mudashiru, MUSTAPHA, Adeniyi; O.A., ILESANMI,; M., AREMU,

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Sprachen

Englisch

Verlag

Human Resources Management Academic Research Society (HRMARS)

ISSN: 2222-6990

DOI

10.6007/ijarbss/v3-i9/251

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