Aufsatz(elektronisch)April 2018

Was it race or merit?: The cognitive costs of observing the attributionally ambiguous hiring of a racial minority

In: Cultural diversity and ethnic minority psychology, Band 24, Heft 2, S. 272-276

Espino-Pérez, Kathy; Major, Brenda; Malta, Brenna

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Sprachen

Englisch

Verlag

American Psychological Association (APA)

ISSN: 1939-0106

DOI

10.1037/cdp0000153

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