ПРОТИВОРЕЧИЯ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ В РОССИИ: ФОРМЫ ПРОЯВЛЕНИЯ И РАЗРЕШЕНИЯ

Abstract

Актуальность и цели. В условиях становления инновационной экономики в России, формирования информационного общества и экономики, базирующейся на знаниях, исследование противоречий социально-трудовой сферы позволяет объяснить причины замедления темпов экономического развития действием негативных тенденций в воспроизводстве и развитии такой современной формы рабочей силы, как человеческий капитал. Цель работы раскрыть формы проявления противоречий социально-трудовой сферы в России, дать оценку влияния этих противоречий на инновационное развитие и предложить меры по разрешению противоречий и предотвращению их обострения. Материалы и методы. Использовались методы диалектики, воспроизводственный, уровневый и отраслевой подходы, были проанализированы статистические данные, свидетельствующие об обострении противоречий. Результаты. Структура противоречий социально-трудовой сферы представлена во всех фазах воспроизводства, на уровнях домохозяйства, организаций и национальной экономики, дана характеристика субъектов и предметов противоречий. Показаны роль и формы проявления противоречия между трудом и капиталом в организациях социально-трудовой сферы, те негативные последствия и явления, которые свидетельствуют об обострении противоречий (в частности, расслоение общества по уровню доходов и богатства, уход в «теневую» сферу занятости, распространение коррупции и т.п.). Выводы. Основной причиной обострения противоречий социально-трудо­вой сферы является деформация нравственных принципов и норм поведения российских чиновников и неэффективность системы государственного управления с точки зрения интересов общества. Предложен комплекс наиболее насущных мер, направленных на повышение эффективности системы государственного управления экономикой, в числе которых ужесточение антикоррупционного законодательства, введение прогрессивного подоходного налога, сокращение дифференциации доходов. ; Background. In conditions of formation of the Russian innovative economy, information society and knowledge-beased economy, the research of contradictions of the social labor sphere allows to explain the causes of slowing down the pace of economic development by the negative trends in production and development of such a modern form of workforce as human capital. The aim of the work is to reveal the forms of manifestation of contradictions in the social labor sphere in Russia, to estimate the impact of the contradictions on immovative development and to suggest the measures to resolve the contradictions and to prevent aggrevation thereof. Materials and methods. The authors used the methods of dialectics, reproduction, level and branch approaches, analyzed statistical data indicating aggravation of the contradictions. Results. The structure of contradictions in the social labor sphere is represented in all phases of reproduction, at levels of household, organizations and national economy. The authors characterized the subjects and objects of the contradictions, showed the role and forms of manifestation of contradictions between labor and ca­pital at organizations of the social labor sphere, some negative consequences and phenomena that indicate aggravation of contradictions (particularly, stratification of society by income level and wealthness, transition to "shady" employement, corruption dissemination etc.). Conclusions. The main cause of aggrevation of contradictions of the social labor sphere is deformation of moral principles and norms of Russian officials' behavior and inefficiency of the system of public administration from the point of view of the society's interests. The authors suggested a complex of the most urgent measures to improve effectiveness of the system of state economic administration, including toughening of anticorruption legislation, introduction of progressive income tax, reduction of income differentiation.